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Prompts d'IA juridique pour Droits du Salarié

18 prompts you can paste straight into HAQQ or any other assistant. Every one is written out in full - open it, copy it, change the bracketed parts.

• Lettre de DémissionMémorandumDébutantRédiger / Générer

  Rédige une lettre de démission professionnelle pour mon poste de [intitulé] chez [entreprise] à effet du [date], avec un préavis de [X] semaines. Ton positif pour préserver les références.

• Vérifier Indemnité de DépartMémorandumAvancéRéviser / Annoter

  Analyse cet accord de départ et explique simplement : indemnité, prolongation des avantages, quitus, non-concurrence, non-sollicitation, références et clauses de remboursement. Signale ce qu'il faut négocier.

• Licenciement AbusifMémorandumExpertStratégie / Scénario

  Analyse si mon licenciement du [date] chez [entreprise] pour [motif] peut être abusif ou discriminatoire selon [juridiction]. Étapes, délais et preuves à conserver.

• Plainte HarcèlementMémorandumAvancéRédiger / Générer

  Rédige une plainte écrite aux RH documentant le harcèlement par [nom] chez [entreprise] : faits datés, témoins, mesures demandées. Confidentielle, avec enquête.

• Discrimination TravailMémorandumExpertRédiger / Générer

  Rédige une plainte pour discrimination fondée sur [critère protégé] pour des faits du [dates] chez [entreprise]. Mesures défavorables, comparateurs, risque de représailles et juridiction compétente.

• Réclamation Salaires ImpayésMémorandumStandardRédiger / Générer

  Rédige une mise en demeure à [employeur] pour salaires impayés de [montant] dus entre [dates], heures sup, congés, commissions et intérêts légaux en [juridiction].

• Vérifier Clause Non-ConcurrenceMémorandumAvancéRéviser / Annoter

  Analyse cette clause de non-concurrence et dis-moi si elle est probablement opposable en [juridiction]. Périmètre, géographie, durée, contrepartie et aménagements à négocier.

• Aménagement RaisonnableMémorandumStandardRédiger / Générer

  Rédige une demande écrite à mon employeur d'aménagements raisonnables pour mon [handicap/état], avec [adaptations] et références médicales.

• Recours ChômageMémorandumStandardRédiger / Générer

  Rédige un recours contre le refus d'allocations chômage du [date], en justifiant pourquoi ma rupture chez [employeur] ouvre droit selon les règles de [juridiction].

• Demande d'Arrêt MaladieMémorandumStandardRédiger / Générer

  Rédige une demande écrite de congé médical/familial protégé pour [motif] à compter du [date] pour environ [durée]. Précise les conditions de retour et la base légale en [juridiction].

• Alerte LanceurMémorandumExpertRédiger / Générer

  Aide-moi à rédiger un signalement interne décrivant [type de manquement] chez [entreprise] survenu le [dates]. Faits, droit applicable, protection contre les représailles et canaux externes.

• Demande de PromotionMémorandumDébutantCommunication Client

  Rédige un email solide à mon manager pour une promotion vers [poste cible] avec des résultats concrets sur les [période], des données de marché salarial et un calendrier proposé.

• Contrat d'IndépendantContratStandardRédiger / Générer

  Rédige un contrat d'indépendant pour [périmètre] à [tarif]. PI, frais, fiscalité, absence de subordination, résiliation, indemnités et confidentialité.

• Accord de TélétravailContratStandardRédiger / Générer

  Rédige un accord de télétravail depuis [lieu] [N] jours/semaine. Équipement, frais, horaires, sécurité, protection des données, fiscalité et retour au bureau.

• Audit Égalité SalarialeListe de contrôleAvancéConformité / Due Diligence

  Crée une checklist d'auto-évaluation pour vérifier si je suis payé équitablement par rapport à mes pairs : expérience, localisation, marché et critères protégés.

• Négocier NDAMémorandumStandardStratégie / Scénario

  Aide-moi à contrer cette NDA imposée par l'employeur. Identifie les clauses excessives (durée, périmètre, restitution, mutualité) et propose des redlines équilibrées.

• Convention de StageContratDébutantRédiger / Générer

  Rédige une convention de stage pour un étudiant de [N] mois chez [entreprise] : gratification, objectifs, tuteur, horaires, PI, confidentialité, embauche et droit applicable en [juridiction].

• Demander Lettre de RéférenceMémorandumDébutantCommunication Client

  Rédige un email courtois à [ancien manager] pour une lettre de référence mettant en avant mes [compétences/réalisations] pour un poste chez [entreprise].

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